После армии – за знакомый станок

После армии молодые люди смогут без проблем вернуться на прежнее место работы. Законопроект, обязывающий работодателя сохранять соответствующее рабочее место, поступил в Госдуму.

В соответствии с документом, после возвращения со службы у вчерашнего защитника отечества должна быть возможность вернуться на прежнее место работы. А на период службы работодатель может взять на его место другого сотрудника.

Если же молодой человек в течение месяца после службы на работе не появился, у работодателя появляется свобода действий в отношении его рабочего места.

Однажды правительство дало на подобный законопроект отрицательное заключение, мотивировав его тем, что указанные изменения могут привести к дискриминации работников с более высокой производительностью труда и квалификацией по сравнению с гражданами, претендующими на трудоустройство после окончания военной службы по призыву или альтернативной гражданской службы.

Однако авторы законопроекта с такой позицией не согласились. Они намерены всё-таки добиться его рассмотрения Госдумой.

По всей вероятности, в случае принятия этого закона работодатели, дабы не брать на себя груз обязательств перед молодёжью, просто будут отмахиваться от претендентов на вакантные места предпризывного возраста. Либо не оформлять с ними официальных трудовых отношений.